Требование о возмещении вреда, причиненного работником

                             В ____________________________________________
(наименование или Ф.И.О. работодателя)
адрес: _______________________________________

от ___________________________________________
(наименование или Ф.И.О. потерпевшего)
паспорт: N _______, выдан "___"________ ___ г.
_____________________________________________,
адрес: _______________________________________

ТРЕБОВАНИЕ
о возмещении вреда, причиненного работником

__________________, являясь работником _______________________________,
(Ф.И.О. работника)                         (наименование или Ф.И.О.
индивидуального предпринимателя)
что подтверждается _______________________________________________________,
(указать данные трудового договора или
гражданско-правового договора)
при  исполнении  своих  трудовых (или: служебных; должностных) обязанностей
причинил вред _____________________________________________________________
(наименование или Ф.И.О. заявителя требования)
в виде _______________________________ в размере _____ (__________) рублей,
что подтверждается ___________________________________.
Согласно  п.  1 ст. 1068 Гражданского кодекса РФ  юридическое лицо либо
гражданин   возмещает  вред,  причиненный  его  работником  при  исполнении
трудовых (служебных, должностных) обязанностей.
В   соответствии  с  п.  1  ст.  1064  Гражданского  кодекса  РФ  вред,
причиненный  личности  или  имуществу гражданина, а также вред, причиненный
имуществу  юридического  лица,  подлежит  возмещению в полном объеме лицом,
причинившим вред.
На  основании изложенного и руководствуясь п. 1 ст. 1064, п. 1 ст. 1068
Гражданского   кодекса  РФ   просьба  в  срок  до  "___"__________  ___  г.
возместить вред в виде ___________________________________________________,
причиненный ______________________________ при исполнении им своих трудовых
(Ф.И.О. работника)
(или: служебных, должностных) обязанностей, в размере ____ (______) рублей.

Приложение:
1. Документы, подтверждающие, что причинитель вреда является работником
работодателя, к которому предъявляются требования о возмещении вреда.
2.   Документы,   подтверждающие   исполнение   трудовых   обязанностей
работником в момент причинения вреда.
3. Документы, подтверждающие причинение вреда потерпевшему.
4. Размер причиненного вреда.
5.  Документы, подтверждающие полномочия лица, представляющего интересы
потерпевшего.

"___"__________ ___ г.

______________________
(подпись потерпевшего)
М.П.

Источник - Касенов Р.Б.