Перечень целевых показателей и критериев оценки эффективности работы федерального государственного учреждения "Центрлес"

Приложение 6 к Приказу Рослесхоза от 21.12.2009 N 524



ПЕРЕЧЕНЬ ЦЕЛЕВЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ И КРИТЕРИЕВ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ РАБОТЫ ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ "ЦЕНТРЛЕС"

---------------------------------------------------------------------------
¦ N  ¦       Показатели         ¦            Критерии оценки              ¦
¦п/п ¦                          ¦                                         ¦
+----+--------------------------+-----------------------------------------+
¦ 1. ¦Соответствие деятельности ¦  а) Наличие и качество учредительных и  ¦
¦    ¦учреждения Уставу и иным  ¦иных документов (устав, локальные акты,  ¦
¦    ¦нормативным правовым      ¦лицензия, программа развития, план       ¦
¦    ¦документам                ¦работы учреждения).                      ¦
+----+--------------------------+-----------------------------------------+
¦ 2. ¦Организация и координация ¦  а) организация работы лесных           ¦
¦    ¦деятельности по апробации ¦селекционно-семеноводческих центров для  ¦
¦    ¦инновационных технологий  ¦внедрения инновационных технологий       ¦
¦    ¦ведения лесного           ¦ведения лесного семеноводства и          ¦
¦    ¦семеноводства и           ¦выращивания посадочного материала в      ¦
¦    ¦выращивания посадочного   ¦регионах Российской Федерации.           ¦
¦    ¦материала                 ¦                                         ¦
+----+--------------------------+-----------------------------------------+
¦ 3. ¦Осуществление             ¦  а) Разработка, апробация, внедрение    ¦
¦    ¦технического оснащения    ¦технологий, машин, механизмов для целей  ¦
¦    ¦лесных селекционно-       ¦ведения лесного семеноводства, сбора,    ¦
¦    ¦семеноводческих центров   ¦переработки, хранения лесосеменного      ¦
¦    ¦эффективными              ¦сырья, семян и выращивания посадочного   ¦
¦    ¦технологическими          ¦материала.                               ¦
¦    ¦комплексами по            ¦                                         ¦
¦    ¦переработке лесосеменного ¦                                         ¦
¦    ¦сырья, семян и            ¦                                         ¦
¦    ¦выращивания посадочного   ¦                                         ¦
¦    ¦материала                 ¦                                         ¦
+----+--------------------------+-----------------------------------------+
¦ 4. ¦Исполнительность          ¦  а) Своевременность представления       ¦
¦    ¦руководителя              ¦документов, информации и отчетов в       ¦
¦    ¦                          ¦Рослесхоз;                               ¦
¦    ¦                          ¦  б) выполнение трудового договора с     ¦
¦    ¦                          ¦Рослесхозом;                             ¦
¦    ¦                          ¦  в) своевременное оформление и          ¦
¦    ¦                          ¦переоформление правоустанавливающих      ¦
¦    ¦                          ¦документов;                              ¦
¦    ¦                          ¦  г) сохранность федеральной             ¦
¦    ¦                          ¦собственности;                           ¦
¦    ¦                          ¦  д) соблюдение сроков прохождения       ¦
¦    ¦                          ¦учреждением лицензирования;              ¦
¦    ¦                          ¦  е) соблюдение финансовой дисциплины;   ¦
¦    ¦                          ¦  ж) целевое, эффективное и равномерное  ¦
¦    ¦                          ¦расходование бюджетных средств;          ¦
¦    ¦                          ¦  з) прохождение аттестации в            ¦
¦    ¦                          ¦установленные сроки;                     ¦
¦    ¦                          ¦  и) повышение квалификации.             ¦
-----+--------------------------+------------------------------------------


Показатели и условия премирования руководителя федерального государственного учреждения "Центрлес"

Стимулирующие выплаты в виде премий руководителю федерального государственного учреждения "Центрлес", подведомственного Рослесхозу, производятся Рослесхозом в процентах к должностному окладу или в абсолютных размерах при условии достижения следующих показателей премирования:



---------------------------------------------------------------------------
¦   Показатели премирования    ¦  Единица   ¦ План   ¦  Факт   ¦    %     ¦
¦                              ¦ измерения  ¦        ¦         ¦выполнения¦
+------------------------------+------------+--------+---------+----------+
¦  Организация работы лесных   ¦     X      ¦ (излагается в произвольной  ¦
¦селекционно-семеноводческих   ¦            ¦           форме)            ¦
¦центров для внедрения         ¦            ¦                             ¦
¦инновационных технологий      ¦            ¦                             ¦
¦ведения лесного семеноводства ¦            ¦                             ¦
¦и выращивания посадочного     ¦            ¦                             ¦
¦материала в регионах          ¦            ¦                             ¦
¦Российской Федерации          ¦            ¦                             ¦
+------------------------------+------------+-----------------------------+
¦  Разработка, апробация,      ¦     X      ¦ (излагается в произвольной  ¦
¦внедрение технологий, машин,  ¦            ¦           форме)            ¦
¦механизмов для целей ведения  ¦            ¦                             ¦
¦лесного семеноводства, сбора, ¦            ¦                             ¦
¦переработки, хранения         ¦            ¦                             ¦
¦лесосеменного сырья, семян и  ¦            ¦                             ¦
¦выращивания посадочного       ¦            ¦                             ¦
¦материала                     ¦            ¦                             ¦
+------------------------------+------------+-----------------------------+
¦Нарушения, выявленные при     ¦            ¦        ¦         ¦          ¦
¦проверках контролирующих      ¦            ¦        ¦         ¦          ¦
¦органов:                      ¦            ¦        ¦         ¦          ¦
+------------------------------+------------+--------+---------+----------+
¦  - неэффективное и нецелевое ¦ млн. руб.  ¦   X    ¦         ¦    X     ¦
¦использование средств         ¦            ¦        ¦         ¦          ¦
¦федерального бюджета          ¦            ¦        ¦         ¦          ¦
+------------------------------+------------+--------+---------+----------+
¦  - нарушение правил пожарной ¦ количество ¦   X    ¦         ¦    X     ¦
¦безопасности                  ¦  случаев   ¦        ¦         ¦          ¦
+------------------------------+------------+--------+---------+----------+
¦  - охраны труда              ¦ количество ¦   X    ¦         ¦    X     ¦
¦                              ¦  случаев   ¦        ¦         ¦          ¦
+------------------------------+------------+--------+---------+----------+
¦Процент неиспользованных на   ¦     %      ¦   X    ¦    X    ¦          ¦
¦конец года бюджетных          ¦            ¦        ¦         ¦          ¦
¦ассигнований                  ¦            ¦        ¦         ¦          ¦
-------------------------------+------------+--------+---------+-----------


При невыполнении плановых показателей, нарушении сроков представления в Рослесхоз документов, информации и отчетности, нецелевом и неэффективном использовании средств федерального бюджета размер премии руководителю учреждения снижается пропорционально проценту невыполнения плана.

При выявлении нарушений размер стимулирующей выплаты снижается на 10 - 30%, в случаях грубых нарушений, повлекших тяжкие последствия, снижение стимулирующей выплаты может составить до 50%.



Источник - Приказ Рослесхоза от 21.12.2009 № 524

 

, заглавная страница
ОФОРМИВ ОНЛАЙН-ЗАЯВКУ НА ЮРИДИЧЕСКИЕ УСЛУГИ ПРЯМО СЕЙЧАС, ВЫ ПОЛУЧИТЕ СКИДКУ 10%

 

 

Автоюрист Кемерово
Наши предложения
Юридическая консультация по трудовому, налоговому, земельному, уголовному и административному праву в Кемерово услуга трезвый водитель
Наши юристы окажут квалифицированную помощь юридическим лицам.
Регистрация и ликвидация предприятий. Представление интересов в арбитражном суде и судах общей юрисдикции. Консультации юриста по трудовому, административному и договорному праву. Юридическая помощь по налоговым делам. Содействие в возврате долгов и возмещение причиненного ущерба.
Юрист и адвокат по гражданским делам Автоюрист Частный детектив
Бесплатная консультация всем Услуги для граждан.
Профессиональные юридические консультации и защита граждан. Бесплатная помощь юристов в вопросах наследства. Круглосуточная помощь автоюриста (оспаривание действий ГИБДД, возврат водительского удостоверения, оспаривание виновности в ДТП) Споры со страховыми компаниями. Консультация юриста по семейным вопросам (развод, раздел имущества, определение места жительства детей, алименты, наследство), жилищным, земельным. Банковские споры и многое другое...
Звоните в Кемерово

Звоните в Москве и МО
Нас можно найти по адресу в Кемерово

650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, 3 (отдельный вход с право от главного крыльца, со стороны ТРЦ "СОЛНЕЧНЫЙ")

 

Нас можно найти по адресу в Москве
143405, Московская область, г. Красногорск, Красногорский бульвар, 4 Всесезонный горнолыжный комплекс "СНЕЖ.КОМ." (Юридическая консультация по предварительной записи)
Мы работаем 
Пн-Пт с 9:00 до 20:00

Сб-Вс: предварительная запись
Поделись страницей
Яндекс.МетрикаРейтинг@Mail.ru