Должностная инструкция заведующего ветеринарной клиникой (лечебницей)

                                                                "УТВЕРЖДАЮ"
_______________________________
(должность руководителя)
_______________________________
(наименование организации)

________________/_____________/
(подпись)       (Ф.И.О.)
"___"____________ ____ г.

М.П.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ заведующего ветеринарной клиникой (лечебницей)

I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность заведующего ветеринарной клиникой (лечебницей) (далее - Работник) ______ "__________________".

1.2. Работник назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Работодателя.

1.3. Работник подчиняется непосредственно ________________________.

1.4. На должность Работника назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (ветеринарное) образование, стаж работы по профилю не менее 5 лет.

1.5. Работник должен знать:

- законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, а также нормативные документы по вопросам ветеринарии;

- правила применения ветеринарных препаратов;

- ветеринарно-санитарные правила экспертизы продукции животного происхождения;

- технологию производства и переработки продукции животного происхождения;

- правила применения лекарственных средств для животных и дезинфекционных средств;

- порядок оформления ветеринарных документов, ветеринарной отчетности;

- основы законодательства по охране окружающей среды;

- основы трудового законодательства;

- правила внутреннего трудового распорядка;

- правила по охране труда и пожарной безопасности.

1.6. В период временного отсутствия Работника его обязанности возлагаются на ____________________________.

II. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

2.1. Работник:

Осуществляет руководство работой ветеринарной лечебницы.

Организует и проводит ветеринарные мероприятия по предупреждению и ликвидации заболеваний животных, находящихся в населенных пунктах на закрепленной территории.

Проводит диагностические исследования и иммунизацию животных, лечение больных животных.

Осуществляет ликвидацию очагов заразных болезней.

Проводит предубойный осмотр животных, ветеринарно-санитарную экспертизу продуктов убоя и клеймение мяса.

Оформляет и выдает бланки отчетности при оказании платных ветеринарных услуг.

Оформляет и выдает ветеринарные сопроводительные документы.

Дает заключение о причинах падежа животных и принимает меры к его предупреждению.

Проводит совместно со специалистами здравоохранения мероприятия по охране населения от болезней, общих для человека и животных.

Осуществляет ветеринарный контроль: при заготовках, перегоне, перевозке и убое животных; при заготовках, перевозках, переработке и хранении продукции животного происхождения; при торговле животными и сырыми животными продуктами; при уборке и утилизации трупов животных.

Ведет учет работы и представляет установленную отчетность по ветеринарии.

III. ПРАВА

3.1. Работник имеет право на:

- предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором;

- рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором;

- полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте;

- профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ, иными федеральными законами;

- получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности, ознакомление с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности;

- взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности;

- представлять на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по вопросам своей деятельности.

3.2. Работник действует от имени ветеринарной клиники и представляет ее во взаимоотношениях с иными организациями и органами государственной власти.

3.3. Работник подписывает и визирует документы в пределах своей компетенции.

IV. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

4.1. Работник несет ответственность за:

4.1.1. Неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в соответствии с действующим трудовым законодательством.

4.1.2. Нарушение правил техники безопасности и инструкции по охране труда.

Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности Работодателя и его работникам.

4.1.3. Правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, - в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством.

4.1.4. За причинение материального ущерба - в соответствии с действующим законодательством.

V. УСЛОВИЯ РАБОТЫ

5.1. Режим работы Работника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными Работодателем.

5.2. В связи с производственной необходимостью Работник обязан выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).

    Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с _________
__________________________________________________________________________.
(наименование, номер и дата документа)

СОГЛАСОВАНО:
Юрисконсульт
_________________ ______________             "__"__________ ____ г.
(Ф.И.О.)        (подпись)

С инструкцией ознакомлен:
_________________/_____________/             "__"__________ ____ г.
(подпись)        (Ф.И.О.)