Статья 23.12 КоАП РФ. Федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (действующая редакция)
1. Федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, рассматривает дела об административных правонарушениях, предусмотренных частями 1, 3, 4 и 6 статьи 5.27, частями 1 - 4 статьи 5.27.1, статьями 5.28 - 5.34, частью 1 статьи 14.54, частью 2 статьи 15.33.2, статьей 15.34 настоящего Кодекса.
2. Рассматривать дела об административных правонарушениях от имени органа, указанного в части 1 настоящей статьи, вправе:
1) главный государственный инспектор труда Российской Федерации, его заместители;
2) руководители структурных подразделений федерального органа исполнительной власти, осуществляющего федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, - главные государственные инспектора труда, их заместители;
3) главные государственные инспектора труда в субъектах Российской Федерации, их заместители;
4) руководители структурных подразделений соответствующих государственных инспекций труда - главные государственные инспектора труда, их заместители;
5) главные государственные инспектора труда соответствующих государственных инспекций труда;
6) главные государственные инспектора труда;
7) старшие государственные инспектора труда;
8) государственные инспектора труда.
- URL
- HTML
- BB-код
- Текст
Судебная практика по статье 23.12 КоАП РФ:
-
Решение Верховного суда: Постановление N 48-АД11-6, Судебная коллегия по административным делам, надзор
Согласно части 1 статьи 23.12 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях дела об административных правонарушениях, предусмотренных частью 1 статьи 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, рассматриваются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права...
-
Решение Верховного суда: Постановление N 36-АД15-5, Судебная коллегия по административным делам, надзор
Согласно части 1 статьи 23.12 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях дела об административных правонарушениях, предусмотренных частью 2 статьи 5.27.1 названного Кодекса, рассматривает Федеральный орган исполнительной власти осуществляющий федеральный государственный надзор за соблюдением 5 трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права...
-
Решение Верховного суда: Постановление N 3-АД15-4, Судебная коллегия по административным делам, надзор
Однако такой вывод не основан на нормах Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях. В соответствии с частью 1 статьи 23.12 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (в редакции, действовавшей до изменений, внесенных Федеральными законами от 28 декабря 2013 г. № 421- ФЗ, от 14 октября 2014 г. № 307-ФЗ) дела об административных правонарушениях, предусмотренных частью 1 статьи 5.27 данного Кодекса рассматривает Федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права...
- URL
- HTML
- BB-код
- Текст
Комментарий к ст. 23.12 КоАП РФ
Комментируемая ст. 23.12 КоАП РФ посвящена федеральному органу исполнительной власти, осуществляющему федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, уполномоченному рассматривать дела об административных правонарушениях.
Федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, является Федеральная служба по труду и занятости (Роструд).
Федеральная служба по труду и занятости находится в ведении Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации. Статус ее определен Положением о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 30.06.2004 N 324.
Федеральная служба по труду и занятости рассматривает дела об административных правонарушениях, связанные с нарушением трудового законодательства, исчерпывающий перечень которых приведен в ч. 1 комментируемой статьи. От ее имени это осуществляют должностные лица, указанные в ч. 2.