Приказ о расторжении трудового договора. Несоответствие занимаемой должности, подтвержденное результатами аттестации. Унифицированная форма № Т-8 (образец заполнения)

Приказ о расторжении трудового договора. Несоответствие занимаемой должности, подтвержденное результатами аттестации (образец заполнения)

Унифицированная форма N Т-8

Утверждена
Постановлением Госкомстата России
от 05.01.2004 N 1

                                                                 ----------
¦  Код   ¦
Форма по +--------+
Общество с ограниченной ответственностью "Верона"           ОКУД ¦0301006 ¦
(ООО "Верона")                                  +--------+
---------------------------------------------------      по ОКПО ¦54684561¦
(наименование организации)                            ----------

-----------------------
¦  Номер  ¦   Дата    ¦
¦документа¦составления¦
+---------+-----------+
¦   17/у  ¦ 11.03.2010¦
ПРИКАЗ ----------+------------
(распоряжение)
о прекращении (расторжении) трудового
договора с работником (увольнении)

04  февраля   07      14-07 тд
Прекратить действие трудового договора от "--" ------- 20-- г. N --------,

11   марта    10
уволить "--" ------- 20-- г.

(ненужное зачеркнуть)

-----------------
¦Табельный номер¦
+---------------+
Павлову Ольгу Евгеньевну        ¦      0145     ¦
----------------------------------------------------------+----------------
(фамилия, имя, отчество)

отдел продаж
---------------------------------------------------------------------------
(структурное подразделение)

специалист
---------------------------------------------------------------------------
(должность (специальность, профессия), разряд,
класс (категория) квалификации)
___________________________________________________________________________

несоответствие работника занимаемой должности вследствие недостаточной
---------------------------------------------------------------------------
(основание прекращения (расторжения) трудового договора (увольнения))

квалификации, подтвержденной результатами аттестации, пункт 3 части первой
---------------------------------------------------------------------------

статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации.
---------------------------------------------------------------------------

протокол заседания аттестационной комиссии
от 01.03.2010 N 5, приказ "О мероприятиях по
Основание (документ,        результатам аттестации" от 02.03.2010 N 47
номер, дата):          ----------------------------------------------------
(заявление работника, служебная записка,
медицинское заключение и т.д.)

Генеральный директор     Воронов     П.А. Воронов
Руководитель организации -------------------- -------------- --------------
(должность)    (личная подпись) (расшифровка
подписи)

С приказом (распоряжением)       Павлова        11    марта     10
работник ознакомлен       -------------------- "--" --------  20-- г.
(личная подпись)

Мотивированное мнение выборного
профсоюзного органа в письменной форме
(от "__" __________ 20__ г. N __) рассмотрено.