Актуально
Изменение статьи 344 Трудового кодекса РФ, редакция от 28.06.2021
Дата обновления: 02.01.2021
Статус:
изменения
Текущая редакция: Статья 344 ТК РФ. Особенности заключения трудового договора с религиозной организацией и его изменения
Было | Стало | ||||
---|---|---|---|---|---|
f | 1 | Статья 344. Особенности заключения трудового договора с религиозной организацией и его изменения | f | 1 | Статья 344. Особенности заключения трудового договора с религиозной организацией и его изменения |
t | 2 | Трудовой договор между работником и религиозной организацией может заключаться на определенный срок. | t | 2 | Трудовой договор между работником и религиозной организацией может заключаться на определенный срок без учета ограничения численности работников организации, установленного абзацем двенадцатым части второй статьи 59 настоящего Кодекса. |
3 | При заключении трудового договора работник обязуется выполнять любую не запрещенную настоящим Кодексом или иным федеральным законом работу, определенную этим договором. | 3 | При заключении трудового договора работник обязуется выполнять любую не запрещенную настоящим Кодексом или иным федеральным законом работу, определенную этим договором. |
Заказать документ онлайн
Всего от 1000 рублей юридически грамотный документ будет у Вас не выходя из дома