Журнал учета работы подразделения (специалиста) профотбора войсковой части
Приложение N 6
к Руководству (пп. 15, 45, 49, 50)
по профессиональному психологическому
отбору в Вооруженных Силах
Российской Федерации
Форма
ЖУРНАЛ УЧЕТА РАБОТЫ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ (СПЕЦИАЛИСТА) ПРОФОТБОРА ВОЙСКОВОЙ ЧАСТИ ____________________________________
--------------------------------------------------------------------------------------------------- ¦ N ¦Фа- ¦Ре- ¦Заключение военного ко- ¦Результаты психологи-¦Заключение о ¦Реше- ¦Ре- ¦Ре- ¦ ¦п/п¦ми- ¦зуль-¦миссариата о профессио- ¦ческого и психофизио-¦профессиональ- ¦ние о ¦зуль- ¦зуль-¦ ¦ ¦лия,¦таты ¦нальной пригодности к ¦логического обследо- ¦ной пригодности¦пред- ¦таты ¦таты ¦ ¦ ¦ини-¦соци-¦поступлению в вуз, под- ¦вания по методикам (в¦к поступлению в¦назна-¦подго-¦воен-¦ ¦ ¦циа-¦аль- ¦готовке и военной службе¦баллах по 10-балльной¦вуз, подготовке¦чении ¦товки ¦но - ¦ ¦ ¦лы, ¦но - ¦на воинских должностях ¦шкале) ¦и военной служ-¦(зак- ¦в ¦про- ¦ ¦ ¦год ¦пси- ¦(категории) ¦ ¦бе на конкрет- ¦люче- ¦учеб- ¦фес- ¦ ¦ ¦рож-¦холо-¦ ¦ ¦ных воинских ¦нии ¦ной ¦сио- ¦ ¦ ¦де- ¦гиче-¦ ¦ ¦должностях (ка-¦конт- ¦воин- ¦наль-¦ ¦ ¦ния ¦ского¦ ¦ ¦тегории) ¦ракта)¦ской ¦ной ¦ ¦ ¦ ¦изу- +------------------------+---------------------+---------------+ ¦части ¦дея- ¦ ¦ ¦ ¦чения¦Вуз¦К ¦Оп¦Св¦В ¦ СН ¦ Т ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Вуз¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тель-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ности¦ +---+----+-----+---+--+--+--+--+----+---+--+--+--+--+--+--+---+---+--+--+--+--+------+------+-----+ ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦5 ¦6 ¦7 ¦8 ¦ 9 ¦10 ¦11¦12¦13¦14¦15¦16¦17 ¦18 ¦19¦20¦21¦22¦ 23 ¦ 24 ¦ 25 ¦ +---+----+-----+---+--+--+--+--+----+---+--+--+--+--+--+--+---+---+--+--+--+--+------+------+-----+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ----+----+-----+---+--+--+--+--+----+---+--+--+--+--+--+--+---+---+--+--+--+--+------+------+------
Правила ведения журнала
1. Журнал учета-основной документ учета работы воинской части по профессиональному психологическому отбору военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, граждан и военнослужащих, поступающих на военную службу по контракту.
2. Журнал ведется штатным подразделением (специалистом) или нештатным подразделением профотбора воинской части на военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, и отдельно на граждан и военнослужащих, поступающих на военную службу по контракту.
3. Записи в журнале производятся в порядке прохождения военнослужащими, проходящими военную службу по призыву, военнослужащими и гражданами, поступающими на военную службу по контракту, мероприятий по профессиональному психологическому отбору.
4. Наименования методик (показателей методик) психологического и психофизиологического обследования, используемых при проведении мероприятий по профессиональному психологическому отбору в воинской части, проставляются в графах 11-17. Наименования конкретных воинских должностей, на которых военнослужащие проходят подготовку и военную службу в воинской части, проставляются в графах 19-22.
5. Журнал хранится у начальника подразделения (специалиста) профотбора воинской части в течение 3 лет с момента увольнения с военной службы всех занесенных в него военнослужащих.
Источник - Приказ Минобороны РФ от 26.01.2000 № 50 (с изменениями и дополнениями на 2005 год)
![, заглавная страница](documents/i/49223_.gif)
- Журнал учета кандидатов в усыновители - иностранных граждан, граждан Российской Федерации, постоянно проживающих за пределами Российской Федерации, и лиц без гражданства и выдачи сведений о ребенке
- Журнал учета работы специалиста по профессиональному психологическому отбору военного комиссариата субъекта Российской Федерации
- Журнал учета работы нештатной группы профотбора военного комиссариата
- Журнал учета разыскиваемого и подлежащего задержанию и изъятию автотранспорта
- Журнал учета радиоактивных отходов