Трудовой договор, заключаемый работодателем - физическим лицом с работником на территории муниципального образования "Каширский район" Московской области

Приложение N 2 к Постановлению главы муниципального образования "Каширский район" Московской области от 4 июля 2002 г. N 111-пг

                        Трудовой договор N

"____" "___________" 200_г.

__________________________________________________________________
(наименование работодателя)

в лице __________________________________________________________,
(Ф.И.О. работодателя полностью)

именуемый в дальнейшем "Работодатель", и гражданин РФ ___________,
__________________________________________________________________
(Ф.И.О. полностью)

именуемый  а  дальнейшем "Работник", заключили настоящий договор о
нижеследующем:
1. Работник ______________________________________________________
(Ф.И.О. полностью)

принимается на работу в __________________________________________
(место работы, структурное

__________________________________________________________________
подразделение, отдел)

по профессии (должности) _________________________________________
(полное наименование профессии,

__________________________________________________________________
должности в соответствии с ЕТКС)

с ______________________
(дата начала работы)

2. Вид договора:
на неопределенный срок _____________________________
на определенный срок с _____________ по ____________
3. Срок испытания (не более 3 месяцев) ___________________________
4. Права и обязанности работника: ________________________________
5. Права и обязанности работодателя: _____________________________
6. Характеристика  условий труда, компенсации и льготы за работу в
тяжелых,
вредных и опасных условиях труда _________________________________
7. Режим труда и отдыха:
а) начало работы ____________, окончание работы ___________
с перерывом для отдыха и питания с _________ до ___________
б) работнику устанавливается отпуск продолжительностью ___________
календарных дней.
8. Условия оплаты труда __________________________________________
(размер тарифной ставки или должностного

__________________________________________________________________
оклада, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты)

9. Виды  и  условия  социального   страхования,    непосредственно
связанные  с  трудовой  деятельностью  (в  т.ч.  единый социальный
налог, страховые взносы на обязательное социальное  страхование от
несчастных случаев) ______________________________________________
10. Условия  настоящего трудового договора могут быть изменены по
письменному соглашению сторон.
11. Другие условия договора: _____________________________________
12. Во  всем  остальном, что не предусмотрено настоящим договором,
стороны руководствуются действующим трудовым законодательством.
13. Настоящий  договор  составлен  в  2  экземплярах по одному для
каждой из сторон.

РАБОТОДАТЕЛЬ                                 РАБОТНИК
Адрес ______________________         Адрес _______________________
(юридический и                    (по месту регистрации

______________________         _____________________________
фактический                   и по месту проживания)

ИНН, N свидетельства _______         паспорт серии _______________
____________________________         N __________ выдан "_____" __
(Ф.И.О. полностью)               Телефон: ____________________

____________________________         Дата рождения: ______________
(М.П., дата, подпись)             _____________________________
(Ф.И.О. полностью)

_____________ (дата, подпись)

Источник - Постановление главы Каширского района МО от 04.07.2002 № 111-пг