Протокол заседания аттестационной комиссии по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда (образец заполнения)

Примерный образец

                                                          "26" июня 2009 г.

5
Протокол N ---

заседания аттестационной комиссии по результатам аттестации
рабочих мест по условиям труда
ОАО "Машиностроительный завод"
-----------------------------------------------------------
(наименование организации)

25 июня 2009 г.     123-а
В соответствии  с приказом  по организации от ----------------- N -----
1 июля    30 июля    9               68
аттестационная  комиссия провела  с ------ по ------- 200- г. аттестацию --
рабочих мест по условиям труда (далее - аттестация).
Результаты аттестации представлены в:
- картах аттестации рабочих мест по условиям труда;
-  ведомостях  рабочих  мест подразделений организации и результатов их
аттестации по условиям труда;
-   сводной   ведомости  рабочих  мест  организации  и  результатов  их
аттестации по условиям труда.
По  результатам аттестации  разработан  План мероприятий по улучшению и
15
оздоровлению условий труда в организации для -- рабочих мест (количество).
Рассмотрев результаты аттестации, аттестационная комиссия постановила:
1) считать работу по аттестации завершенной;
2)  план мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда передать
для утверждения работодателю;
3) предложения по подготовке к сертификации организации работ по охране
труда передать работодателю.
Дополнительные   предложения   аттестационной   комиссии  (о  повторной
аттестации,  о  приостановке  или  ликвидации  отдельных  рабочих  мест,  о
совершенствовании организации работ по улучшению условий труда и др.):

Председатель
аттестационной комиссии  _________________   __________________________
(подпись)                (Ф.И.О.)
Члены
аттестационной комиссии  _________________   __________________________
(подпись)                (Ф.И.О.)
_________________   __________________________
(подпись)                (Ф.И.О.)
_________________   __________________________
(подпись)                (Ф.И.О.)

Источник - "Кадровик. Кадровое делопроизводство", 2009, № 9