Примерная форма договора, заключаемого работодателем-индивидуальным предпринимателем

---------------------------------------------------------------------------
¦                        Примерная форма договора,                        ¦
¦               заключаемого предпринимателем-работодателем               ¦
¦                                                                         ¦
¦________________________________________________________________________,¦
¦      (Ф.И.О., место жительства, паспортные данные предпринимателя)      ¦
¦именуемый в дальнейшем "Работодатель", с одной стороны, и _______________¦
¦________________________________________________________________________,¦
¦         (Ф.И.О., место жительства, паспортные данные работника)         ¦
¦именуемый   в  дальнейшем   "Работник",  с  другой   стороны,   заключили¦
¦настоящий договор о нижеследующем:                                       ¦
¦                                                                         ¦
¦    1. Предмет договора.                                                 ¦
¦    1.1. Работник обязуется лично выполнять работу ______________________¦
¦___________________________________________________________, подчиняться ¦
¦(трудовая функция или должность (специальность, профессия))              ¦
¦законным требованиям Работодателя, а Работодатель  обязуется  выплачивать¦
¦Работнику   за  труд  заработную  плату,   обеспечивать  условия   труда,¦
¦предусмотренные настоящим договором и трудовым законодательством.        ¦
¦    2. Место работы.                                                     ¦
¦    2.1. Местом работы для Работника является ___________________________¦
¦________________________________________________________________________.¦
¦        (место непосредственного выполнения трудовых обязательств)       ¦
¦    3. Дата начала работы и срок трудового договора.                     ¦
¦    3.1. Работник обязан приступить к работе ________________________.   ¦
¦                                               (дата начала работы)      ¦
¦    3.2. Трудовой договор заключается на _______________________.        ¦
¦                                             (срок договора)             ¦
¦    4. Испытательный срок.                                               ¦
¦    4.1.  В  целях  проверки  соответствия  Работника  поручаемой  работе¦
¦Работнику устанавливается испытательный срок продолжительностью _________¦
¦_____________________________.                                           ¦
¦   (не более трех месяцев)                                               ¦
¦    5. Права и обязанности Работника.                                    ¦
¦    5.1. Работник имеет право:                                           ¦
¦    -  на  изменение и  расторжение  настоящего  договора  в порядке и на¦
¦условиях, установленных трудовым законодательством и настоящим договором;¦
¦    - предоставление ему работы, обусловленной настоящим договором;      ¦
¦    -  рабочее    место,    соответствующее   требованиям   безопасности,¦
¦установленным трудовым законодательством;                                ¦
¦    - своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в размере,¦
¦предусмотренном настоящим договором;                                     ¦
¦    - ______________________________.                                    ¦
¦          (иные права Работника)                                         ¦
¦    5.2. Работник обязан:                                                ¦
¦    -  добросовестно  выполнять трудовые обязанности, возложенные на него¦
¦настоящим договором;                                                     ¦
¦    - соблюдать локальные нормативные акты Работодателя;                 ¦
¦    - выполнять установленные нормы труда;                               ¦
¦    - соблюдать требования по охране труда;                              ¦
¦    - __________________________________.                                ¦
¦         (иные обязанности Работника)                                    ¦
¦    6. Права и обязанности Работодателя.                                 ¦
¦    6.1. Работодатель имеет право:                                       ¦
¦    - изменить и расторгнуть трудовой договор с Работником в порядке и на¦
¦условиях,  которые  установлены  трудовым  законодательством  и настоящим¦
¦договором;                                                               ¦
¦    - поощрять Работника за добросовестный эффективный труд;             ¦
¦    - привлекать    Работника    к    дисциплинарной    и    материальной¦
¦ответственности в порядке, установленном трудовым законодательством;     ¦
¦    - _______________________________.                                   ¦
¦         (иные права Работодателя)                                       ¦
¦    6.2. Работодатель обязан:                                            ¦
¦    - обеспечить безопасность труда Работника;                           ¦
¦    -  обеспечивать Работника инструментами, материалами и оборудованием,¦
¦необходимыми для исполнения им своих трудовых обязанностей;              ¦
¦    -  выплачивать  в  полном  размере причитающуюся Работнику заработную¦
¦плату   в  сроки,  установленные  трудовым  законодательством,  настоящим¦
¦договором;                                                               ¦
¦    -   осуществлять  обязательное  социальное  страхование  Работника  в¦
¦порядке, установленном законодательством России;                         ¦
¦    - _____________________________________.                             ¦
¦         (иные обязанности Работодателя)                                 ¦
¦    7. Режим труда и отдыха.                                             ¦
¦    7.1. Продолжительность ежедневной работы составляет __________ часов;¦
¦начало работы в __________,  окончание  в __________;  перерыв  в течение¦
¦рабочего дня с ________ до ________; выходными днями являются __________.¦
¦    7.2. Работнику предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск¦
¦продолжительностью __________ календарных  дней  (не менее 28 календарных¦
¦дней).                                                                   ¦
¦    8. Условия оплаты труда.                                             ¦
¦    8.1. Заработная плата выплачивается Работнику в размере _____________¦
¦________________________________________________________________________.¦
¦  (тарифная ставка (оклад), сдельные расценки, иная форма оплаты труда,  ¦
¦                          стимулирующие выплаты)                         ¦
¦    8.2. Заработная плата выплачивается Работнику _______________________¦
¦_______________________________________.                                 ¦
¦    (не  реже чем каждые полмесяца)                                      ¦
¦    8.3. Заработная плата выплачивается в месте выполнения работы или ___¦
¦_____________________________________.                                   ¦
¦(иное место выплаты заработной платы)                                    ¦
¦    9.  Виды и условия социального страхования, непосредственно связанные¦
¦с трудовой деятельностью.                                                ¦
¦    9.1. Социальное страхование Работника осуществляется в соответствии с¦
¦действующим законодательством.                                           ¦
¦    10. Изменение и прекращение трудового договора.                      ¦
¦    10.1. Настоящий договор может быть изменен в порядке, предусмотренном¦
¦трудовым законодательством.                                              ¦
¦    10.2. Настоящий    трудовой   договор   прекращается   по основаниям,¦
¦предусмотренным ст. 77 Трудового кодекса РФ.                             ¦
¦    _________________________________________________________________.   ¦
¦        (дополнительные основания прекращения трудового договора)        ¦
¦    10.3. Сроки предупреждения об увольнении ___________________________.¦
¦                                                   (устанавливаются      ¦
¦                                                  соглашением сторон)    ¦
¦    10.4. Выходное пособие выплачивается Работнику ______________________¦
¦________________________________________________________________________.¦
¦ (основания выплаты и размеры пособия устанавливаются соглашением сторон)¦
¦    11. Заключительные положения.                                        ¦
¦    11.1.  Во  всех  вопросах,  не  предусмотренных  настоящим договором,¦
¦Работник   и   Работодатель  руководствуются  трудовым  законодательством¦
¦Российской Федерации и локальными нормативными актами Работодателя.      ¦
¦    12. Реквизиты и подписи сторон (Ф.И.О., место жительства и паспортные¦
¦данные Работника и Работодателя и их подписи).                           ¦
---------------------------------------------------------------------------


Источник - "Практическое пособие для индивидуального предпринимателя", "Налоговый вестник"

 

ОФОРМИВ ОНЛАЙН-ЗАЯВКУ НА ЮРИДИЧЕСКИЕ УСЛУГИ ПРЯМО СЕЙЧАС, ВЫ ПОЛУЧИТЕ СКИДКУ 10%

 

 

Автоюрист Кемерово
Наши предложения
Юридическая консультация по трудовому, налоговому, земельному, уголовному и административному праву в Кемерово услуга трезвый водитель
Наши юристы окажут квалифицированную помощь юридическим лицам.
Регистрация и ликвидация предприятий. Представление интересов в арбитражном суде и судах общей юрисдикции. Консультации юриста по трудовому, административному и договорному праву. Юридическая помощь по налоговым делам. Содействие в возврате долгов и возмещение причиненного ущерба.
Юрист и адвокат по гражданским делам Автоюрист Частный детектив
Бесплатная консультация всем Услуги для граждан.
Профессиональные юридические консультации и защита граждан. Бесплатная помощь юристов в вопросах наследства. Круглосуточная помощь автоюриста (оспаривание действий ГИБДД, возврат водительского удостоверения, оспаривание виновности в ДТП) Споры со страховыми компаниями. Консультация юриста по семейным вопросам (развод, раздел имущества, определение места жительства детей, алименты, наследство), жилищным, земельным. Банковские споры и многое другое...
Звоните в Кемерово

Звоните в Москве и МО
Нас можно найти по адресу в Кемерово

650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, 3 (отдельный вход с право от главного крыльца, со стороны ТРЦ "СОЛНЕЧНЫЙ")

 

Нас можно найти по адресу в Москве
143405, Московская область, г. Красногорск, Красногорский бульвар, 4 Всесезонный горнолыжный комплекс "СНЕЖ.КОМ." (Юридическая консультация по предварительной записи)
Мы работаем 
Пн-Пт с 9:00 до 20:00

Сб-Вс: предварительная запись
Поделись страницей
Яндекс.МетрикаРейтинг@Mail.ru