Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Московской области в Комитете по физической культуре, спорту, туризму и работе с молодежью Московской области (для размещения на официальном сайте Комитета по физической культуре, спорту, туризму и работе с молодежью Московской области в сети Интернет)

Приложение N 3 к Методике проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Московской области в Комитете по физической культуре, спорту, туризму и работе с молодежью Московской области

ОБЪЯВЛЕНИЕ О ПРИЕМЕ ДОКУМЕНТОВ ДЛЯ УЧАСТИЯ В КОНКУРСЕ НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ В КОМИТЕТЕ ПО ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЕ, СПОРТУ, ТУРИЗМУ И РАБОТЕ С МОЛОДЕЖЬЮ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

    1. Комитет   по   физической  культуре,  спорту,  туризму  и  работе  с
молодежью  Московской  области  объявляет  конкурс  на  замещение вакантной
должности _________________________________________________________________
(наименование должности)
___________________________________________________________________________
(наименование структурного подразделения)
в  Комитете  по  физической  культуре, спорту, туризму и работе с молодежью
Московской области (далее - Конкурс).
2. К   кандидату   на  замещение  вакантной  должности    предъявляются
следующие требования:
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________

3. Кандидаты должны обладать знаниями основных положений:

Конституции Российской Федерации;

Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации";

Федерального закона от 27.05.2003 N 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации";

Федерального закона от 02.05.2006 N 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации";

Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции";

Указа Президента Российской Федерации от 12.08.2002 N 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих";

Устава Московской области N 55/96-ОЗ;

Закона Московской области N 39/2005-ОЗ "О государственной гражданской службе Московской области";

Закона Московской области N 185/2005-ОЗ "О системе исполнительных органов государственной власти Московской области";

Закона Московской области N 41/2003-ОЗ "О Губернаторе Московской области";

Закона Московской области N 230/2005-ОЗ "О Правительстве Московской области";

Закона Московской области N 164/2006-ОЗ "О рассмотрении обращений граждан";

постановления Губернатора Московской области от 18.03.2009 N 33-ПГ "О структуре исполнительных органов государственной власти Московской области".

4. Для участия в Конкурсе кандидат представляет следующие документы:

а) личное заявление на имя председателя Комитета;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 N 667-р, с приложением фотографии;

в) копию паспорта или документа, его заменяющего (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на Конкурс);

г) копии документов, подтверждающих необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

трудовую книжку, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые, или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

документы о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

д) заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по форме, установленной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 N 984н;

е) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

ж) копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

з) копии документов воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

и) иные документы, предусмотренные нормативными правовыми актами Российской Федерации и нормативными правовыми актами Московской области.

Копии документов представляются в отдел кадров с предъявлением подлинников для сверки.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

При проведении Конкурса Конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основе представленных вышеуказанных документов и конкурсных процедур (тестирование, анкетирование, написание реферата, индивидуальное задание, индивидуальное собеседование).

5. Прием документов для участия в Конкурсе осуществляется в течение 21 дня со дня объявления об их приеме.

    Прием документов осуществляется с  понедельника  по  пятницу с 9.00  до
16.00 по адресу: __________________________________________________________
___________________________________________________________________________
Ответственный за прием документов ____________________, тел. __________

О дате и месте проведения конкурсных процедур участники информируются дополнительно.

Расходы, связанные с участием в Конкурсе (проезд к месту проведения Конкурса и обратно, проживание и другое), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

Источник - Распоряжение Комитета по физической культуре, спорту, туризму и работе с молодежью МО от 04.04.2011 № 76/РП