Личная карточка. Увольнение в связи с нарушением установленных правил заключения трудового договора. Принятие на работу лица, лишенного права заниматься деятельностью. Унифицированная форма № Т-2 (образец заполнения)
Личная карточка. Увольнение в связи с нарушением установленных правил заключения трудового договора. Принятие на работу лица, лишенного права заниматься деятельностью (образец заполнения)
Унифицированная форма N Т-2
Утверждена
Постановлением Госкомстата
России от 05.01.2004 N 1
4-я страница формы N Т-2
XI. Основание прекращения нарушение установленных правил заключения
трудового договора (увольнения) трудового договора, исключающее возможность
продолжения работы, пункт 11 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации 15 декабря 09 Дата увольнения "--" --------- 20-- г. 5-у 15 декабря 09 Приказ (распоряжение) N ---- от "--" --------- 20-- г. специалист Карпова И.А. Карпова
Работник кадровой службы ----------- ---------------- ---------------------
(должность) (личная подпись) (расшифровка подписи) Симонова
Работник ----------------
(личная подпись)
- Личная карточка. Увольнение в связи с лишением специального права. Унифицированная форма № Т-2 (образец заполнения)
- Личная карточка. Увольнение в связи с ликвидацией работодателя. Унифицированная форма № Т-2 (образец заполнения)
- Личная карточка. Увольнение в связи с истечением срока действия договора. Унифицированная форма № Т-2 (образец заполнения)
- Личная карточка. Увольнение в связи с неудовлетворительным результатом испытания. Унифицированная форма № Т-2 (образец заполнения)
- Личная карточка. Увольнение по инициативе работника. Унифицированная форма № Т-2 (образец заполнения)