Личная карточка работника. Прекращение трудового договора в связи с нарушением установленных правил заключения трудового договора, исключающим возможность продолжения работы (отсутствие документа об образовании). Унифицированная форма № Т-2 (образец заполнения)
Фрагмент карточки по форме N Т-2
нарушение установленных правил заключения трудового договора, исключающее возможность продолжения работы, п. 11 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса XI. Основание прекращения Российской Федерации трудового договора (увольнения) ------------------------------ 09 ноября 12 Дата увольнения "--" ----------- 20-- г. 98 09 ноября 12 Приказ (распоряжение) N ----- от "--" ---------- 20-- г. Инспектор ОК Сергеева Сергеева С.С. Работник кадровой службы ----------- --------- ------------------- должность личная расшифровка подписи подпись Нагаева Работник ---------------- личная подпись
Источник - "Экономико-правовой бюллетень", 2012, № 12
![, заглавная страница](documents/i/5171_.gif)
Похожие документы
- Личная карточка работника. Прекращение трудового договора в связи с неудовлетворительным результатом испытания. Унифицированная форма № Т-2 (образец заполнения)
- Личная карточка работника. Прекращение трудового договора в связи с однократным грубым нарушением работником трудовых обязанностей: появление на работе в состоянии алкогольного опьянения. Унифицированная форма № Т-2 (образец заполнения)
- Личная карточка прохождения обучения (образец заполнения)
- Личная карточка работника. Аттестация работника. Унифицированная форма № Т-2 (образец заполнения)
- Личная карточка работника. Предоставление отпуска без сохранения заработной платы. Унифицированная форма № Т-2 (образец заполнения). Вариант 2