Дополнительное соглашение об использовании личного имущества работника (образец заполнения)

Дополнительное соглашение N 1 к трудовому договору от 1 марта 2012 г. N 86

    г. Саратов                                            11 января 2013 г.

Общество с ограниченной ответственностью "Торговый дом Ромашка", далее именуемое "Работодатель", в лице генерального директора Иванова Ивана Ивановича, действующего на основании устава, и Петров Петр Петрович, далее именуемый "Работник", руководствуясь положениями ст. 188 Трудового кодекса Российской Федерации, заключили настоящее соглашение о нижеследующем:

1. Работник работает в должности торгового представителя отдела розничной торговли и рекламы. В число его должностных обязанностей входит в том числе проведение презентаций для потенциальных покупателей продукции Работодателя вне местоположения Работодателя. С целью проведения подобных презентаций работник будет использовать принадлежащий ему ноутбук ASUS U30SD с серийным номером UOM 2453K45680DS.

2. Работодатель обязуется выплачивать компенсацию за использование личного имущества Работника в производственных целях в размере 1000,00 (одной тысячи) рублей в месяц. Компенсация выплачивается в сроки, установленные для выплаты заработной платы (равными долями два раза в месяц).

3. В остальной части трудовой договор от 01.03.2012 N 86 действует без изменений. Настоящее соглашение является неотъемлемой частью трудового договора, составлено в двух экземплярах, по одному для каждой стороны, вступает в силу с момента подписания.

                                 Подписи сторон:
Работодатель:                               Работник:
Генеральный директор
Иванов    И.И. Иванов                             Петров    П.П. Петров
Печать ООО "ТД Ромашка"

Источник - "Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2013, № 1