Должностная инструкция заместителя директора по режиму и физической защите

Составлена в _____ экз.                                           Утверждаю
_______________________________
(инициалы, фамилия)
_________________________________           _______________________________
(наименование работодателя,                (руководитель или иное лицо,
_________________________________           _______________________________
его организационно-правовая                 уполномоченное утверждать
_________________________________           _______________________________
форма, адрес, телефон, адрес                 должностную инструкцию)
_________________________________
электронной почты, ОГРН, ИНН/КПП)                   "__"___________ ____ г.
"__"___________ ____ г. N _______                            М.П.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ заместителя директора по режиму и физической защите _________________________________________ (наименование подразделения работодателя)

_____________________________

Идентификатор электронной копии документа.

ПРЕАМБУЛА

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения.

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Заместитель директора по режиму и физической защите (далее - "Работник") относится к руководителям.

1.2. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Работника при выполнении работ по специальности и непосредственно на рабочем месте в "__________" (далее - "Работодатель").

1.3. Работник назначается на должность и освобождается от должности приказом Работодателя в установленном действующим трудовым законодательством порядке.

1.4. Работник подчиняется непосредственно директору.

1.5. Работник должен знать:

- постановления, распоряжения, приказы и другие нормативные, руководящие и методические документы, касающиеся обеспечения физической защиты атомной станции (АС), безопасности АС, режима секретности, защиты государственной, служебной и коммерческой тайны;

- организационную структуру управления АС;

- перспективы развития АС;

- правила безопасности и физической защиты при перевозке ядерных материалов;

- правила радиационной безопасности и пожарной безопасности;

- порядок расследования и учета нарушений в работе АС;

- требования к организации работы с персоналом на АС;

- планы охраны и обороны АС, защиты персонала АС в случае аварии и ЧС, расположение контрольно-пропускных постов, состояние системы физической защиты и ее уязвимые места;

- организацию пропускного и внутриобъектового режима;

- передовой отечественный и зарубежный опыт физической защиты АС;

- основы трудового законодательства;

- правила по охране труда и пожарной безопасности;

- правила внутреннего трудового распорядка.

Требования к квалификации. Высшее профессиональное (военное) образование и стаж работы по обеспечению безопасности объектов не менее 5 лет, в том числе не менее 2 лет работы на АС.

1.6. В период временного отсутствия Работника его обязанности возлагаются на _______________ (должность).

1.7. В подчинении Работника находятся: ________________________.

2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ РАБОТНИКА

Осуществляет руководство деятельностью АС по обеспечению бесперебойной и безаварийной работы средств физической защиты ядерных установок, радиационных источников, пунктов хранения ядерных материалов и радиоактивных веществ.

Организует работу по построению, функционированию, своевременной реконструкции и модернизации системы физической защиты.

Руководит разработкой и реализацией комплекса технических и организационных мероприятий по выявлению, предотвращению и пресечению несанкционированных действий, угрожающих безопасности ядерной установки, пунктов хранения ядерных материалов и радиоактивных веществ, целостности и сохранности ядерных материалов и радиоактивных веществ, а также по обнаружению и возвращению пропавших или похищенных ядерных материалов и радиоактивных веществ.

Обеспечивает участие подчиненных ему служб и подразделений АС в разработке документов, касающихся функционирования системы физической защиты.

Организует разработку служебной документации по осуществлению пропускного и внутриобъектового режима.

Организует разработку и реализацию мер по защите информации, касающейся функционирования системы физической защиты, а также несанкционированного доступа к автоматизированным системам управления и средствам вычислительной техники.

Принимает меры по совершенствованию системы физической защиты на основе изучения результатов анализа уязвимых мест ядерных установок, пунктов хранения ядерных материалов и радиоактивных веществ, технологических процессов, а также достижений отечественной и зарубежной науки и техники в области физической защиты.

Осуществляет контроль за состоянием и эксплуатацией системы физической защиты ядерных материалов, ее подсистем и элементов и АС в целом.

Представляет интересы АС по вопросам физической защиты в органах внутренних дел и служб безопасности.

Обеспечивает участие подчиненных подразделений в разработке нормативных документов по регламентации деятельности, связанной с необходимостью соблюдения режима секретности, а также выполнение ими требований законов и иных нормативных правовых актов по защите сведений, составляющих государственную, служебную и коммерческую тайну.

Осуществляет контроль соблюдения персоналом АС режима секретности.

Принимает решения, касающиеся допуска на объект подрядных организаций, командированных лиц и посторонних граждан.

Принимает участие совместно с представителями Ростехнадзора в проведении инспекций состояния безопасности, работе комиссий по приему в эксплуатацию элементов подсистем, подсистем и системы физической защиты в целом.

Осуществляет взаимодействие с организациями, участвующими в обеспечении безопасности и физической защиты ядерно опасного объекта.

Оказывает содействие службам безопасности и внутренних дел в оперативно-разыскной деятельности и принимает оперативные меры по выявлению, предупреждению и пресечению несанкционированных действий в отношении целостности и сохранности ядерных материалов, ядерных установок, пунктов хранения ядерных материалов и радиоактивных веществ.

Осуществляет при необходимости реализацию мероприятий аварийного плана беспрепятственного пропуска персонала.

Организует работу по специальной и физической подготовке и поддержанию квалификации персонала подчиненных подразделений АС. Участвует в проведении аттестации и сертификации рабочих мест.

3. ПРАВА РАБОТНИКА

Работник имеет право на:

- руководство подчиненными;

- предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором;

- рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором;

- полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте;

- профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ, иными федеральными законами;

- получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности;

- взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Работник несет ответственность за:

4.1. Невыполнение своих функциональных обязанностей.

4.2. Недостоверную информацию о состоянии выполнения работы.

4.3. Невыполнение приказов, распоряжений и поручений Работодателя.

4.4. Нарушение правил техники безопасности и инструкции по охране труда, непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности Работодателя и его работникам.

4.5. Несоблюдение трудовой дисциплины.

5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ

5.1. Режим работы Работника определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными у Работодателя.

5.2. В связи с производственной необходимостью Работник обязан выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).

5.3. В соответствии с _______________ Работодатель проводит оценку эффективности деятельности Работника. Комплекс мероприятий по оценке эффективности утвержден __________ и включает в себя:

- _______________________________;

- _______________________________;

- _______________________________.

    Должностная инструкция разработана на основании _______________________
__________________________________________________________________________.
(наименование, номер и дата документа)

Руководитель структурного
подразделения
___________________________                       _____________________
(инициалы, фамилия)                                 (подпись)

"___"___________ ____ г.

Согласовано:
юридическая служба
___________________________                       _____________________
(инициалы, фамилия)                                 (подпись)

"___"___________ ____ г.

С инструкцией ознакомлен:
(или: инструкцию получил)
___________________________                       _____________________
(инициалы, фамилия)                                 (подпись)

"___"___________ ____ г.