Аналитический отчет о качественном составе кадрового резерва (образец заполнения)
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ ¦ ¦ ¦ УТВЕРЖДАЮ ¦ ¦ ¦ ¦_______________________¦ ¦ ¦ ¦ наименование должности¦ ¦ ¦ ¦_________ ____________ ¦ ¦ ¦ ¦ подпись, расшифровка ¦ ¦ ¦ ¦ подписи ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ________________________ ¦ ¦"__" __________ 20__ г.¦ ¦ наименование организации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ АНАЛИТИЧЕСКИЙ ОТЧЕТ ¦ ¦ ¦ ¦ ________ N ________ ¦ ¦ ¦ ¦ ___________________ ¦ ¦ ¦ ¦ место составления ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ О качественном составе ¦ ¦ ¦ ¦ кадрового резерва ¦ ¦ ¦ ---------------------------+-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------+------------------------ ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ ¦Подразделение¦Обеспеченность¦Количество¦ Соответствие резервистов ¦ Результаты психодиагностики ¦ Средний ¦ Средний ¦ Индекс ¦ Количество ¦ ¦ ¦ резервом, % ¦должностей+----------------------------------------------------------+---------------------------------------------------------+ возраст ¦ возраст ¦возраста¦альтернативных¦ ¦ ¦ ¦ ПОР, шт. ¦ Образование ¦ уровень ¦ стаж ¦ возраст ¦ полное ¦целесообразно¦ может ¦ недостаточно¦нецелесообразно¦руководителей,¦резервистов,¦ ¦ кандидатов в ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ по ¦образования¦ работы ¦ ¦соответствие¦ ¦ быть ¦целесообразно¦ ¦ лет ¦ лет ¦ ¦ кадровый ¦ ¦ ¦ ¦ ¦специальности¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦целесообразно¦ на данном ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ резерв, чел. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ этапе ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-------------+-----------+---------+---------+------------+-------------+-------------+-------------+---------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ чел. ¦ % ¦ чел.¦ % ¦чел.¦ % ¦чел.¦ % ¦ чел. ¦ % ¦ чел. ¦ % ¦ чел. ¦ % ¦ чел. ¦ % ¦ чел. ¦ % ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-------------+--------------+----------+------+------+-----+-----+----+----+----+----+------+-----+------+------+------+------+------+------+-------+-------+--------------+------------+--------+--------------+ ¦Механический ¦ 95,2 ¦ 42 ¦ 24 ¦ 57,1 ¦ 31 ¦ 73,8¦ 35 ¦83,3¦ 29 ¦69,0¦ 22 ¦ 52,4¦ 32 ¦ 76,2 ¦ 4 ¦ 9,5 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 45,2 ¦ 32,6 ¦ 12,1 ¦ 52 ¦ ¦цех ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-------------+--------------+----------+------+------+-----+-----+----+----+----+----+------+-----+------+------+------+------+------+------+-------+-------+--------------+------------+--------+--------------+ ¦Сталелитейный¦ 91,1 ¦ 56 ¦ 39 ¦ 69,6 ¦ 35 ¦ 62,5¦ 40 ¦71,4¦ 38 ¦67,9¦ 32 ¦ 57,1¦ 40 ¦ 71,4 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 46,8 ¦ 31,8 ¦ 13,2 ¦ 61 ¦ ¦цех ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-------------+--------------+----------+------+------+-----+-----+----+----+----+----+------+-----+------+------+------+------+------+------+-------+-------+--------------+------------+--------+--------------+ ¦Ремонтный цех¦ 88,9 ¦ 36 ¦ 24 ¦ 66,7 ¦ 25 ¦ 69,4¦ 21 ¦58,3¦ 18 ¦50,0¦ 17 ¦ 47,2¦ 24 ¦ 66,7 ¦ 1 ¦ 2,8 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 47,9 ¦ 36,7 ¦ 9,8 ¦ 32 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-------------+--------------+----------+------+------+-----+-----+----+----+----+----+------+-----+------+------+------+------+------+------+-------+-------+--------------+------------+--------+--------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ --------------+--------------+----------+------+------+-----+-----+----+----+----+----+------+-----+------+------+------+------+------+------+-------+-------+--------------+------------+--------+--------------- Выводы __________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ ________________ _____________ _______________________ должность подпись расшифровка подписи
Источник - "Кадровик. Кадровое делопроизводство", 2011, № 11
Похожие документы
- Амортизационные отчисления (приложение к бизнес-плану, представляемому претендентом в составе заявки на участие в конкурсном распределении централизованных инвестиционных ресурсов)
- Акт, составленный комиссией организации
- Акт экспертизы (составляется на плодоовощную продукцию в местах реализации). Форма № 6
- Акт экспертизы (составляется в случаях, когда претензия поставщику не предъявляется). Форма № 5
- Акт экспертизы (составляется в случаях отгрузки импортных грузов в контейнерах из портов). Форма № 1 "К"
