Образец приказа (распоряжения) о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы работающему пенсионеру по старости (по возрасту) (ст. 128 ТК РФ)
--------- ¦ Код ¦ +-------+ Форма по ОКУД ¦0301005¦ +-------+ ________________________________________________ по ОКПО ¦ ¦ наименование организации --------- ----------------------- ¦ Номер ¦ Дата ¦ ¦документа¦составления¦ +---------+-----------+ ПРИКАЗ ----------+------------ (распоряжение) о предоставлении отпуска работнику ----------------- Предоставить отпуск ¦Табельный номер¦ +---------------+ ¦ ¦ -------------------------------------------------+---------------- фамилия, имя, отчество __________________________________________________________________ структурное подразделение __________________________________________________________________ должность (специальность, профессия) без сохранения заработной платы как работающему пенсионеру по старости (по возрасту) на --------------- календарных ¦ 14 ¦ дней --------------- с "___"_________ ____ г. по "___"__________ ____ г. Руководитель организации ___________ _________ ___________________ должность личная расшифровка подпись подписи С приказом (распоряжением) работник ознакомлен _____________________ "__"____________ ____ г. личная подпись
Источник - Кабанов О.М.
Похожие документы
- Образец приказа (распоряжения) о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы работнику как участнику Великой Отечественной войны (ст. 128 ТК РФ)
- Образец приказа (распоряжения) о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы работникам как родителям и женам (мужьям) военнослужащих, погибших или умерших вследствие ранения, контузии или увечья, полученных при исполнении обязанностей военной службы, либо вследствие заболевания, связанного с прохождением военной службы (ст. 128 ТК РФ)
- Образец приказа (распоряжения) о предоставлении отпуска при работе по совместительству (ст. 286 ТК РФ)
- Образец приказа (распоряжения) о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы работнику по семейным обстоятельствам (ст. 128 ТК РФ)
- Образец приказа (распоряжения) о предоставлении работнику отпуска по уходу за ребенком (ст. 256 ТК РФ)