Должностная инструкция водолаза 5-го разряда

                                                                "УТВЕРЖДАЮ"
_____________________________
(должность руководителя)
_____________________________
(наименование организации)

_____________/ _____________/
"____"_______________ ____ г.

М.П.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ Водолаза 5-го разряда

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Водолаза 5-го разряда (далее - Работник) в "______________" (далее - Работодатель).

1.2. Работник назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Работодателя.

1.3. Работник подчиняется непосредственно ________________________.

1.4. На должность Работника назначается лицо, имеющее среднее специальное образование и стаж работы в должности _________ не менее ___ лет.

1.5. Работник должен знать:

- правила водолазных спусков;

- устройство контрольно-измерительных приборов и инструмента, применяемых при работе под водой;

- способы и технологию обследования акваторий, уложенных трубопроводов и кабелей;

- технологию поиска и подъема предметов, находящихся под водой;

- правила составления схем, эскизов и актов по результатам обследований;

- способы разработки подводного грунта, приемы подсыпки и равнения подводных постелей, выправки и подбивки рельсовых путей судоподъемных сооружений;

- правила установки и стыковки водозаборных и водовыпускных оголовков, блоков и массивов;

- способы добычи морепродуктов водолазным способом, технологию проведения наблюдений за орудиями промышленного рыболовства, виды морепродуктов и опасных морских животных и средства защиты от их нападения;

- правила и последовательность осмотра корпусов затонувших судов;

- способы замера пробоин в корпусах и повреждений гидротехнических сооружений; приемы производства слесарных, плотничных и такелажных работ;

- способы выявления неисправностей и приемы проведения предупредительного ремонта водолазного снаряжения и средств обеспечения водолазных спусков;

- трудовое законодательство;

- правила по охране труда, производственной санитарии и противопожарной безопасности;

- правила пользования средствами индивидуальной защиты;

- требования, предъявляемые к качеству выполняемых работ (услуг), к рациональной организации труда на рабочем месте.

1.6. В период временного отсутствия Работника его обязанности возлагаются на ___________________________.

2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

2.1. Работник выполняет:

2.1.1. Обследование подводной части гидротехнических сооружений, уложенных в подводные траншеи трубопроводов и кабелей, поиск их с помощью трассоискателей и определение глубины залегания.

2.1.2. Осмотр каменных откосов каналов, шлюзов, плотин, дамб и других сооружений для швартовки судов, плавучих знаков, обстановки пути и средств навигационного оборудования.

2.1.3. Разработку подводного грунта с помощью гидроразмывочных средств с целью углубления и очистки дна.

2.1.4. Грубое равнение подводных каменно-щебеночных и песчаных постелей под основания гидротехнических сооружений или подводных объектов.

2.1.5. Бурение шпуров под водой, перепиливание деревянных конструкций, устройство шипов на сваях, постановку деревянных пробок в отверстия и прокладок в зазоры деревянных конструкций и др. работы.

2.1.6. Установку оголовков и массивов массой до 20 т.

2.1.7. Укладку бетонной смеси под водой.

2.1.8. Строповку и расстроповку предметов под водой.

2.1.9. Обслуживание научно-исследовательских работ: проведение профилактического осмотра судна, очистку подводной части корпуса, гребных винтов, подводных путей слипов и эллингов от обрастаний и засорений; выполнение под водой простых монтажных, слесарных, плотничных и такелажных работ.

2.1.10. Добычу морепродуктов, проведение подводных наблюдений за орудиями промышленного рыболовства.

2.1.11. Наружное обследование корпусов затонувших судов.

2.1.12. Разгрузку из корпуса затонувшего судна груза, не требующего балансировки.

2.1.13. Удаление наносов из корпуса затонувшего судна.

2.1.14. Обследование и очистку акваторий, предназначенных для массового отдыха.

2.1.15. Выполнение поисковых работ, связанных с обнаружением и подъемом пострадавших из воды с использованием различных видов спасательных средств.

2.1.16. Зарядку водолазных аппаратов сжатым воздухом.

3. ПРАВА РАБОТНИКА

Работник имеет право на:

3.1. Предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором.

3.2. Рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором.

3.3. Полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте.

3.4. Профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ, иными федеральными законами.

3.5. Получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности, ознакомление с проектами решений руководства Работодателя, касающимися его деятельности.

3.6. Взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности.

3.7. Представлять на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по вопросам своей деятельности.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Работник несет ответственность за:

4.1.1. Неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в соответствии с действующим трудовым законодательством.

4.1.2. Нарушение правил техники безопасности и инструкции по охране труда.

Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности Работодателя и его работникам.

4.1.3. Правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, - в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством.

4.1.4. Причинение материального ущерба - в соответствии с действующим законодательством.

5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ

5.1. Режим работы Работника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными Работодателем.

5.2. В связи с производственной необходимостью Работник может выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).

    Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с _________
__________________________________________________________________________.
(наименование, номер и дата документа)

СОГЛАСОВАНО:
_________________________________________
(лицо, визирующее должностную инструкцию)

______________/_____________________________/    "____"____________ ____ г.
(подпись)               (ФИО)

С инструкцией ознакомлен: ___________/_____________/ "____"________ ____ г.
(подпись)      (ФИО)